Demitir ou não? Eis a questão…
Mudar a equipe pode ser um processo desgastante, mas muitas vezes está aí a CHAVE para transformações fundamentais que a empresa necessita passar se quiser inovar e progredir. Mas quando é a hora de demitir alguém? E por quais motivos?
Existe um método que costumamos compartilhar com nossos assessorados e hoje queremos compartilhar contigo, para te auxiliar na sua tomada de decisão quando o assunto é demissão.
Se faça a seguinte pergunta:
Sabendo o que já sei sobre o C.H.A.V.E da pessoa (Conhecimentos, Habilidades, Atitudes, Valores e Experiência) e sobre os serviços que ela pode oferecer à minha empresa, se eu pudesse voltar no tempo, eu a contrataria novamente?
Se a resposta for “NÃO”, a resposta da demissão é “SIM”. Se organize e demita assim que puder. Se faça essa pergunta a respeito de cada colaborador seu, começando pelo administrativo.
Gente boa é o melhor investimento e o melhor negócio!
Conte com seu assessor executivo do DAEXE para colocar as suas ideias em ação.
