Já não é novidade que a falta de pessoas qualificadas para ocupar uma vaga nas empresas vem tirando sono de muitos empresários, empreendedores ou gestores de RH. Não importa o porte da empresa e o nível de conhecimento, habilidade e atitude que um cargo da sua empresa possui. A dificuldade
As novas dinâmicas do mundo tem exigido que todos os segmentos da sociedade se abram para uma atuação sob o leque de mais possibilidades de participação, isso inclui as empresas. Em uma empresa, segundo Thomas Quick, “participação significa que as pessoas afetadas ou envolvidas em uma decisão têm voz ativa nesse processo”, de
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