Como anda o setor operacional da sua empresa? Está 100% ou necessita de alguma melhoria? Saiba que este assim como qualquer outro departamento, além de ser muito importante merece atenção devida e não pode ser abandonado. Por isso, neste artigo iremos abordar como funciona o departamento operacional e que melhorias
Na era da informação todo dia surge uma coisa novas não é mesmo? Por isso é preciso estar sempre atualizado, e é a tecnologia quem nos auxilia para não ficarmos para trás. Sendo assim já ouviu falar em Big Data e no Data Science? São programas de armazenamento e organização
Você conhece a técnica do Brainstorming? E entende a sua importância? Toda empresa necessita de ideias novas e criativas no seu dia a dia independente da área que atua. Dessa forma, fazer reuniões para buscar reunir ideias é essencial, por isso elaboramos este artigo para te ajudar a organizar o
Já conhece a metodologia 5S ? E como ela é utilizada? Leia este artigo e entenda porque ela é importante dentro de uma organização. O que é o 5S ? Primeiramente, é preciso explicar que 5S são cinco palavras que vem do japonês os quais formam as iniciais desta
A saber, organograma é uma ferramenta muito utilizada nas empresas para auxiliar na estruturação dos negócios. Deixando os processos e funções desempenhadas pelos funcionários de forma mais clara e objetiva. Quer entender melhor sobre isso? leia e saiba mais no nosso artigo. O que é Organograma? Primeiro de tudo,
A sua empresa segue as regras da ergonomia? Veja e entenda porque ela é importante para as empresas. O que é ergonomia? A ergonomia é a ciência que estuda a relação entre homem e máquina, ou seja, o trabalho que executa. O objetivo é desenvolver uma integração perfeita, possibilitando melhores
A Gestão para Pessoas (GPP) é um conjunto de métodos e práticas que visa potencializar o capital humano, resultando em melhorias nos resultados do negócio. Essa estratégia envolve a captação, capacitação e engajamento dos colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho mais humano e aumentando o senso de realização e pertencimento. É uma abordagem planejada que torna os colaboradores mais eficazes em suas funções e é especialmente adequada para empresas que buscam desenvolvimento e acompanhamento de longo prazo.
Gatilhos mentais são estímulos recebidos no cérebro que influenciam diretamente na tomada de decisão. Você já utiliza nas suas estratégias? Se ainda não, leia este artigo e veja como está incluindo esta importante ferramenta. O que são gatilhos mentais? Como já foi dito anteriormente são estímulos recebidos pelo cérebro que
Se tudo está mudando tão rápido, qual é o objetivo do planejamento estratégico? Este é um questionamento feito por muitos. Além de ser uma das principais razões que torna a prática pouco difundida na maioria das organizações! Mas o que muitos gestores ainda não enxergam é que o planejamento
“Para atrair talentos você precisa oferecer para essas pessoas a chance de realizar na sua empresa ou departamento o que eles não poderiam realizar na empresa deles.” Ram Charam Um dos maiores desafios do empreendedor no seu dia a dia é manter a sua equipe por muito tempo na empresa.
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